企業が求めるTOEICスコアは？就職活動や転職活動で使えるレベルを検証！

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就職や転職にTOEICスコアはどのように使われるの？

結局のところ、TOEICスコアはどのくらいあればよいの？

こんにちは、ろっきぃです。

TOEICは就職や転職に役立つというイメージがありますよね。では実際に企業がどのくらいのスコアを求めているかご存知でしょうか？

ちなみに、私が勤めている会社ではTOEICで700点をクリアしないと海外駐在ができないというルールがあります。

逆にいうと、それ以上のスコアは特に求められていませんし、報奨金制度もありません（涙）なので私のTOEICスコアが900点オーバーということも、社内では内緒にしていますｗｗ

今回は企業の採用ページや転職サイト内の求人情報から、企業が求めるTOEICスコアを調べてみました。

英語を使う会社へ就職や転職を考えている方、社内で英語を使う部署へ異動を希望している方は、是非、参考にしてみて下さい。

はじめにTOEICスコアと英語力の関係をおさらいしておきます。

企業が求めている具体的な英語レベルを理解するためにも、しっかりおさえておきましょう。

レベル	スコア	評価
A	860	Non-Nativeとして十分なコミュニケーションができる。
B	730	どんな状況でも適切なコミュニケーションができる素地を備えている。
C	470	日常生活のニーズを充足し、限定された範囲内では業務上のコミュニケーションができる。
D	220	通常会話で最低限のコミュニケーションができる。
E		コミュニケーションができるまでに至っていない。

出典：ETS

TOEICを開発したETSによる基準では、730点以上が仕事で英語を使うための合格ラインになりそうですね。

それでは実際の求人情報を見ていきましょう。

企業のキャリア採用ページと大手転職サイトに掲載された求人情報から、TOEICスコアに関する情報を集めました。

執筆時点のウェブ情報です

同じ会社の求人でも部署・職種・役職といった募集内容に応じて、求められる英語力に差があります。

ここでは低いケースと高いケースの両方のTOEICスコアを記載しています。

総合商社の雄である三菱商事は管理職ポジションへの昇格要件の1つとして、TOEIC730点を設けているという記事がありました。

その記事によると、三菱商事ではキャリア採用の筆記試験として、CASEC（キャセック）を採用しているそうです。

CASECとは？

金融業界も世界中でビジネスを行なっているイメージがあります。

ちなみにゆうちょ銀行の求人はストラクチャードファイナンスの担当部署でした。黒木亮さんの小説に出てきそうな花形部署ですね！

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